Viernes, 10 de noviembre de 2023
Estimadas/os compañeras/os de trabajo,
En el contexto de las negociaciones paritarias entre Newmont Cerro Negro y el Sindicato Jerárquico Minero ASIJEMIN, informamos que ambas partes han alcanzado un acuerdo satisfactorio en relación con el aumento salarial que regirá durante el periodo comprendido entre los meses de noviembre de 2023 y diciembre de 2023.
De conformidad con nuestro Convenio Colectivo de Trabajo CCT 789/21, se establecen las siguientes disposiciones:
a) A partir del 1º de noviembre de 2023, inclusive, se aplicará un incremento provisional del nueve por ciento (9%), calculado en base a los salarios mensuales actuales correspondientes al mes de octubre de 2023.
b) A partir del 1º de diciembre de 2023, inclusive, se implementará un aumento provisional equivalente al nueve por ciento (9%), calculado sobre las remuneraciones mensuales vigentes correspondientes al mes de noviembre de 2023.
En este acuerdo participaron por ASIJEMIN: Marcelo Mena Muñoz, Secretario General; Oscar Romillo, Director Regional Sur; y León Piasek, Asesor Legal. Por parte de la empresa, Hernán García, Gerente de Relaciones Laborales, acompañados del apoderado de Newmont Cerro Negro, Javier Adrogué.
Este incremento salarial refleja el compromiso de ambas partes en buscar un equilibrio justo y sostenible para los compañeros trabajadores. Agradecemos la colaboración y gestión de todos los afiliados, lo que nos permite seguir trabajando juntos.
Atentamente,
Comisión Directiva Nacional
Delegación Regional Sur
Cuerpo de Delegados de Base de Newmont Cerro Negro
